Coordonnateur(trice) de l’engagement des volontaires

CARREFOURs EQWIP – EQWIP HUBs est à la recherche de jeunes Canadiennes et Canadiens qualifiés et passionnés pour se joindre à l’un de nos 12 carrefours : des espaces dynamiques conçus pour et par les jeunes pour soutenir des innovations en matière de moyens de subsistance et d’employabilité des jeunes. Les CARREFOURs offrent des occasions et des expériences marquantes de volontariat international qui permettent aux Canadiennes et Canadiens d’acquérir les compétences nécessaires pour lancer leur carrière. Les volontaires des CARREFOURs EQWIP auront contribué à changer la vie de 100 000 jeunes d’ici 2020.
9
POSTES
RESTANTS
Durée:
Minimum trois mois

Pays:
Bolivie, Indonésie, Pérou, Sénégal, Tanzanie

Exigences linguistiques:
Parle couramment: Anglais ou Espagnol ou Français

Années d'expérience requises:
3 années

Postulez dès aujourd’hui
Prochain dates de départ:
Novembre, Janvier, Septembre



Principales responsabilités :

  • Offrir un soutien pendant les préparatifs précédant le voyage, à l’arrivée et durant l’intégration des nouveaux volontaires, notamment en ce qui a trait à l’orientation, à l’hébergement, etc.
  • Soutenir l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi régulier des plans de travail des volontaires en collaboration avec le superviseur des volontaires.
  • Soutenir la révision, la mise à jour et la mise en œuvre des outils et processus de gestion des volontaires et de développement des affectations, p. ex. l’aperçu du pays, la description des affectations, etc.
  • Offrir un soutien logistique dans l’affectation des volontaires.
  • Promouvoir un réseau de soutien par les pairs pour les volontaires dans le pays.
  • Assumer d’autres responsabilités au besoin.

 

Qualifications :

  • Diplôme postsecondaire en ressources humaines, gestion des volontaires, sciences sociales, développement international ou dans un domaine connexe
  • Très bon jugement, souplesse et adaptabilité
  • Excellentes aptitudes à la communication et sens de l’organisation développé
  • Expérience préalable en tant que volontaire à l’étranger, expérience multiculturelle ou expérience dans le pays choisi, un atout
  • Expérience en formation ou en facilitation, un atout
  • Expérience de travail avec des jeunes, un atout
  • Compétences en encadrement, mentorat et résolution des conflits, un atout

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